http://gkfuzja.wordpress.com/2007/03/19/poczuj-sie-w-koncu-fuzerem-orgga5/ młodzi dbający o przyszłość Fri, 27 Jun 2008 19:53:38 +0000 http://wordpress.com/ hourly 1 http://gkfuzja.wordpress.com/2007/03/19/poczuj-sie-w-koncu-fuzerem-orgga5/#comment-54 dofinansowanie! « GRUPA KONTAKTOWA FUZJA! Sun, 25 Mar 2007 20:13:38 +0000 http://gkfuzja.wordpress.com/2007/03/19/poczuj-sie-w-koncu-fuzerem-orgga5/#comment-54 [...] Z konretną i ciekawą inicjatywą wystąpił Michał Szczygieł, tutaj możesz dowiedzieć się o co [...] [...] Z konretną i ciekawą inicjatywą wystąpił Michał Szczygieł, tutaj możesz dowiedzieć się o co [...]

]]> http://gkfuzja.wordpress.com/2007/03/19/poczuj-sie-w-koncu-fuzerem-orgga5/#comment-52 Michał Szczygieł Fri, 23 Mar 2007 15:08:43 +0000 http://gkfuzja.wordpress.com/2007/03/19/poczuj-sie-w-koncu-fuzerem-orgga5/#comment-52 Dziś rozmawiałem z Konradem na temat celów Fuzji. Tak więc mój obecny wpis jest efektem tej rozmowy. Na ostatnim spotkaniu (nr 5) przedstawiłem moją opinie na temat tego co można by poprawić - a teraz chcę kontynuować wątek, bo w międzyczasie wpadłem na pomysł, który się zresztą spodobał Konradowi. Przede wszystkim (powtórzę się głównie dla nieobecnych na ostatnim spotkaniu) - myślę, że nasze "działania" zawieszone są w próżni, działamy bez konkretnego wspólnego celu. Wiele się porównywało GKF! do Business Center Club, ale myślę, że na tym etapie starając się naśladować BCC wpadamy w podobną pułapkę, w jaką wpada młody piłkarz pragnący grać jak Ronaldinho - gdy pragnąc osiągnąc swój cel kupuje takie same Chipsy jakie jego idol je na reklamie. BCC to grupa ludzi "otoczonych" wokół wspólnych problemów (jestem za tym, żeby nie bać się słowa "problem" i nie zastępować go na siłę słowem "wyzwanie"). Oni się spotykają po pracy, z której przynoszą problemy zawodowe (rozmaite: wyparcie konkurencji, uniknięcie podatków, problemy z organizacja przedsiębiorstwa i kierowaniem pracownikami), a na wspólnych forum te problemy dyskutują i rozwiązują. U nas cele są rozmyte, problemy każdy ma swoje własne, ale gdyby się zastanowić to można by ustalić listę takich problemów, które dotyczą jeśli nie nas wszystkich, to przynajmniej pewnych grup, wyłonionych z Fuzji. Działalność Fuzji mogłaby się zatem skoncentrować właśnie na wspólnym rozwiązywaniu wspólnych problemów zawodowych, biznesowych itd., z którymi spotykamy się na codzień. Z mojej dzisiejszej rozmowy z Konradem narodził się pomysł: aby trafnie wyłowić autentyczne problemy, z którymi moglibyśmy się starać wspólnie uporać, przygotuję ankietę, którą rozdam na jednym z najbliższych spotkań Fuzji. Ankieta będzie zbudowana na prostym schemacie: przedstawiony problem i prośba o odpowiedź ankietowanego czy tego typu problem jest jego problemem czy go nie dotyczy. Tylko tyle. Niemniej jednak, ponieważ niektóre ważne dla Was zagadnienia (jak choćby medycyna) są mi obce, proszę Was o podpowiedzi, jakiego typu ptotencjalne problemy z Waszych dziedzin mógłbym umieścić w ankiecie. Myślę, że do następnego spotkania (nr 6) i tak nie zdążymy wszystkiego przemyśleć, omówić i przygotować, więc spóbujmy zdążyć z ankietą na spotkanie nr 7. Dlatego bardzo proszę wszystkich o wypowiedzi i ew. "problemy", które mogłyby być zawarte w ankiecie - powiedzmy mniej więcej do Wielkanocy. Dziś rozmawiałem z Konradem na temat celów Fuzji. Tak więc mój obecny wpis jest efektem tej rozmowy. Na ostatnim spotkaniu (nr 5) przedstawiłem moją opinie na temat tego co można by poprawić – a teraz chcę kontynuować wątek, bo w międzyczasie wpadłem na pomysł, który się zresztą spodobał Konradowi. Przede wszystkim (powtórzę się głównie dla nieobecnych na ostatnim spotkaniu) – myślę, że nasze “działania” zawieszone są w próżni, działamy bez konkretnego wspólnego celu. Wiele się porównywało GKF! do Business Center Club, ale myślę, że na tym etapie starając się naśladować BCC wpadamy w podobną pułapkę, w jaką wpada młody piłkarz pragnący grać jak Ronaldinho – gdy pragnąc osiągnąc swój cel kupuje takie same Chipsy jakie jego idol je na reklamie. BCC to grupa ludzi “otoczonych” wokół wspólnych problemów (jestem za tym, żeby nie bać się słowa “problem” i nie zastępować go na siłę słowem “wyzwanie”). Oni się spotykają po pracy, z której przynoszą problemy zawodowe (rozmaite: wyparcie konkurencji, uniknięcie podatków, problemy z organizacja przedsiębiorstwa i kierowaniem pracownikami), a na wspólnych forum te problemy dyskutują i rozwiązują. U nas cele są rozmyte, problemy każdy ma swoje własne, ale gdyby się zastanowić to można by ustalić listę takich problemów, które dotyczą jeśli nie nas wszystkich, to przynajmniej pewnych grup, wyłonionych z Fuzji. Działalność Fuzji mogłaby się zatem skoncentrować właśnie na wspólnym rozwiązywaniu wspólnych problemów zawodowych, biznesowych itd., z którymi spotykamy się na codzień. Z mojej dzisiejszej rozmowy z Konradem narodził się pomysł: aby trafnie wyłowić autentyczne problemy, z którymi moglibyśmy się starać wspólnie uporać, przygotuję ankietę, którą rozdam na jednym z najbliższych spotkań Fuzji. Ankieta będzie zbudowana na prostym schemacie: przedstawiony problem i prośba o odpowiedź ankietowanego czy tego typu problem jest jego problemem czy go nie dotyczy. Tylko tyle. Niemniej jednak, ponieważ niektóre ważne dla Was zagadnienia (jak choćby medycyna) są mi obce, proszę Was o podpowiedzi, jakiego typu ptotencjalne problemy z Waszych dziedzin mógłbym umieścić w ankiecie. Myślę, że do następnego spotkania (nr 6) i tak nie zdążymy wszystkiego przemyśleć, omówić i przygotować, więc spóbujmy zdążyć z ankietą na spotkanie nr 7. Dlatego bardzo proszę wszystkich o wypowiedzi i ew. “problemy”, które mogłyby być zawarte w ankiecie – powiedzmy mniej więcej do Wielkanocy.

]]>